公务员有年假吗多少天(年休假制度)

公务员有年假吗多少天

公务员休假国家规定天数如下：参加工作满一年不满五年的员工，每年休假5天； 参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假10天； 参加工作满十五年不满二十五年的员工，每年休假15天； 参加工作满二十五年以上员工，每年休假20天； 法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。

国家对年假的规定

1、【法律分析】我国《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》对于年假天数都有明确规定：员工工作满1年即可享受休年假的权利，依照职工累计工作时间，年假天数依次递增。

2、年假的法律规定天数如下：参加工作满一年不满五年的员工，每年休假5天；参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假10天；参加工作满十五年不满二十五年的员工，每年休假15天；参加工作满二十五年以上员工，每年休假20天。

3、法律分析：据《职工带薪年休假条例》规定：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天；国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

4、假国家规定天数如下：职工累计工作已满1年不满10年的，法定带薪年休假5天；已满10年不满20年的，法定带薪年休假10天；已满20年的，法定带薪年休假15天。

5、年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。第六条 职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。

年休假标准

1、年年假*规定如下：职工累计工作已满1年不满10年的，法定带薪年休假5天；已满10年不满20年的，法定带薪年休假10天；已满20年的，法定带薪年休假15天。

2、我国法律规定的年假标准如下：一般工作满一年不满十年的享受五天的带薪年假；工作10到20年的，享受10天的年休假；满20年的，享受15天的带薪年假。但是如果有特殊情况另算。

3、休年假的标准如下：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。年假一般是5天至15天。

4、法律分析：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。用人单位当年已安排职工年休假的，多于折算应休年休假的天数不再扣回。

5、法律分析：根据《职工带薪年休假条例》第三条的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。您应当注意的一个问题是，所谓的累计工作满多少年是从你参加工作开始计算，而不是你到这个单位的工作年限。

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