“由于没有法律、合同依据的补偿、退房要求,作为一家上市公司,万科将本着契约原则办事,不可能接受合同范围之外的要求,这是一个无法回避的现实。” 专家认为,购房人应当为其购买行为负责。从法理上讲,万科没有什么退房的法律义务。
万科年薪30万属于*职位的薪资水平。*职位是企业中的*管理人员或者技术专家,需要具备较高的专业技能和丰富的工作经验。
值得。薪资待遇。万科企业股份有限公司的员工工资在每月6000到7500元,每月薪资包括基础工资、补贴、绩效等。假期待遇。万科企业股份有限公司的员工每周享受周周日两天公休假,全体公民法定节日休假等。
很好。万科地产在深圳周边交通发达,工作环境好,工作轻松,不经常加班。万科地产在深圳薪资待遇好,员工都有五险一金,饭补,节假日还有福利等,是一家很好的公司。
1、裁员和降薪的幅度都这么大,许多人就感觉在这个行业里升职加薪都没希望了,对房地产业不抱期待了,纷纷离职转行,就算降薪几十万也要转行。不仅是普通员工,就连高管都有一大批离职了,行业的离职潮已经形成。
2、转行的原因无外乎两个,一个是工资低,另一个是干的不开心。地产行业虽然开得了高薪,但是疲累、动荡,工程节点、营销节点压得人喘不过气,任务没完成很可能整个团队都被老板干掉。
3、做房产销售的建议 房地产是支柱产业,也就意味着有空间,是一个可以选择的方向,具体还是要考虑个人性格特点、兴趣爱好、专业。
4、另外,我认为房子是住的,不是抄的,如果不是刚需,我不会轻易购入房产的。 综上所述,在购买房产与存大额存单相比,我更倾向于选择大额存单,但我这里需要强调的是在二选一的情况下。如果还有其它选项,这两个选项,我都不会做选择的。
5、房地产行业也是一样,虽然在中国特殊国情之下,未来相当长一段时间之内需求还将远远高于供给,但当前楼市无可否认已经是处于阶段性的供大于求,出现赔本甚至于倒闭的现象实在不足为奇。